Рассмотрены современные подходы к управлению человеческими ресурсами в организации. Проанализированы политические и организационные аспекты управления, представлена новая концепция управления человеческими ресурсами. Особое внимание уделено профессиональной ориентации и адаптации с точки зрения формирования эффективной организационной культуры в компании. Изложены подходы к мотивации персонала, обучению и карьерному росту, исследована проблема оценки трудовых ресурсов. Представлены международные аспекты управления человеческими ресурсами. Учебник содержит кейсы по практике управления персоналом в отечественных и зарубежных компаниях, а также методику подготовки и проведения ситуационных семинаров, задания для самостоятельной работы. Приложения включают нормативные материалы и внутрифирменные документы по управлению персоналом. Предназначен для студентов, изучающих проблемы управления, преподавателей, слушателей школ бизнеса, практиков, работающих в сфере управления персоналом, руководителей компаний и организаций. .
508 Руб.
Рассмотрены современные подходы к управлению человеческими ресурсами в организации. Проанализированы политические и организационные аспекты управления, представлена новая концепция управления человеческими ресурсами. Особое внимание уделено профессиональной ориентации и адаптации с точки зрения формирования эффективной организационной культуры в компании. Изложены подходы к мотивации персонала, обучению и карьерному росту, исследована проблема оценки трудовых ресурсов. Представлены международные аспекты управления человеческими ресурсами. Учебник содержит кейсы по практике управления персоналом в отечественных и зарубежных компаниях, а также методику подготовки и проведения ситуационных семинаров, задания для самостоятельной работы. Приложения включают нормативные материалы и внутрифирменные документы по управлению персоналом. Предназначен для студентов, изучающих проблемы управления, преподавателей, слушателей школ бизнеса, практиков, работающих в сфере управления персоналом, руководителей компаний и организаций. .
508 Руб.
Учебник подготовлен на кафедре менеджмента и маркетинга МГИМО(У). Состоит из трех частей и приложения. В первой части представлен теоретиче ский материал, вторая часть содержит практические ситуации и задания для са мостоятельной работы, а третья — методические материалы. Рассмотрены понятие и сущность корпоративного управления, эволюция корпоративных структур и моделей корпоративного управления, основные ме ханизмы корпоративного контроля, структура и функции высших органов управления, раскрытие информации о компании и нормативные требования в данной области, разработанные мировым бизнессообществом, а также совре менные проблемы корпоративной социальной ответственности. Основное вни мание уделено изучению новейших форм, методов и современных технологий управления корпорациями разных стран. Приложение включает различные нормативные материалы и внутрифир менные документы по корпоративному управлению. Для студентов вузов, слушателей школ бизнеса, менеджеров и предпринимателей. . . .
2432 Руб.
Учебник подготовлен на кафедре менеджмента и маркетинга МГИМО(У). Состоит из трех частей и приложения. В первой части представлен теоретиче ский материал, вторая часть содержит практические ситуации и задания для са мостоятельной работы, а третья — методические материалы. Рассмотрены понятие и сущность корпоративного управления, эволюция корпоративных структур и моделей корпоративного управления, основные ме ханизмы корпоративного контроля, структура и функции высших органов управления, раскрытие информации о компании и нормативные требования в данной области, разработанные мировым бизнессообществом, а также совре менные проблемы корпоративной социальной ответственности. Основное вни мание уделено изучению новейших форм, методов и современных технологий управления корпорациями разных стран. Приложение включает различные нормативные материалы и внутрифир менные документы по корпоративному управлению. Для студентов вузов, слушателей школ бизнеса, менеджеров и предпринимателей. . . .
2432 Руб.
В учебном пособии системно изложены принципы и механизмы руководства крупными акционерными компаниями разных стран. Подробно рассмотрены законодательные аспекты деятельности АО, особое внимание уделено изучению новейших форм, методов и технологий управления корпорацией. Проанализирована практика работы советов директоров крупнейших акционерных компаний. .Практикум содержит кейсы и задания, которые могут использоваться для закрепления теоретического материала и организации групповых презентаций. .В приложение включены нормативные материалы и внутрифирменные документы по корпоративному управлению, дополняющие теоретическую часть издания. .Для студентов, изучающих проблемы корпоративного управления, слушателей школ бизнеса, преподавателей экономических вузов; будет полезно руководителям крупных компаний. . . . . .
769 Руб.
В учебном пособии системно изложены принципы и механизмы руководства крупными акционерными компаниями разных стран. Подробно рассмотрены законодательные аспекты деятельности АО, особое внимание уделено изучению новейших форм, методов и технологий управления корпорацией. Проанализирована практика работы советов директоров крупнейших акционерных компаний. .Практикум содержит кейсы и задания, которые могут использоваться для закрепления теоретического материала и организации групповых презентаций. .В приложение включены нормативные материалы и внутрифирменные документы по корпоративному управлению, дополняющие теоретическую часть издания. .Для студентов, изучающих проблемы корпоративного управления, слушателей школ бизнеса, преподавателей экономических вузов; будет полезно руководителям крупных компаний. . . . . .
769 Руб.
Учебник подготовлен на кафедре менеджмента и маркетинга МГИМО(У). Состоит из трех частей и приложения. В первой части представлен теоретический материал, вторая часть содержит практические ситуации и задания для самостоятельной работы, а третья - методические материалы. Рассмотрены понятие и сущность корпоративного управления, эволюция корпоративных структур и моделей корпоративного управления, основные механизмы корпоративного контроля, структура и функции высших органов управления, раскрытие информации о компании и нормативные требования в данной области, разработанные мировым бизнес-сообществом, а также современные проблемы корпоративной социальной ответственности. Основное внимание уделено изучению новейших форм, методов и современных технологий управления корпорациями разных стран. Приложение включает различные нормативные материалы и внутрифирменные документы по корпоративному управлению. Для студентов вузов, слушателей школ бизнеса, менеджеров и предпринимателей.
6022 Руб.
В учебнике, подготовленном учеными кафедры управления персоналом Государственного университета управления, рассматриваются ключевые вопросы управления персоналом: теория и организация управления персоналом; кадровая политика, стратегия управления персоналом и кадровое планирование; технология управления персоналом; управление поведением и эффективностью использования персонала; особенности управления персоналом в государственных и муниципальных органах власти. Для студентов, аспирантов, специалистов по управлению персоналом.
1307 Руб.
В учебнике, подготовленном учеными кафедры управления персоналом Государственного университета управления, рассматриваются ключевые вопросы управления персоналом: теория и организация управления персоналом; кадровая политика, стратегия управления персоналом и кадровое планирование; технология управления персоналом; управление поведением и эффективностью использования персонала; особенности управления персоналом в государственных и муниципальных органах власти. Для студентов, аспирантов, специалистов по управлению персоналом.
1307 Руб.
В учебнике рассмотрены новейшие теоретические разработки и практические приемы в области принятия инновационных решений при создании бизнеса и выборе оптимальных направлений его развития. .Работа состоит из трех частей: в первой представлен теоретический материал по принятию инновационных решений, вторая содержит учебно-методиче-ский материал, а третья — «бизнес-кейсы». Приведенные ситуации являются оригинальными разработками авторов, используемый зарубежный опыт адаптирован к условиям России. .Для студентов, аспирантов, слушателей программ МВА, обучающихся по направлениям «Менеджмент» и «Предпринимательство», а также представителей бизнеса. .
3312 Руб.
В учебнике раскрыты сущность, механизм и специфика руководства крупными международными компаниями. Особое внимание уделяется обеспечению эффективности системы корпоративного управления, разработке стратегий развития, алгоритмам принятия стратегических управленческих решений, управлению человеческими ресурсами, проведению преобразований в крупных компаниях. Работа представляет собой системное исследование различных аспектов стратегического руководства международными фирмами в условиях глобализации. Учебник подготовлен на основе обширного фактического материала. В результате изучения материала обучающиеся получат знания и навыки, необходимые для принятия грамотных решений по созданию и развитию бизнеса, обеспечению эффективной деятельности компаний в России и за рубежом в современных условиях. В конечном итоге это позволит повысить конкурентоспособность компаний на мировом рынке. Учебник ориентирован на студентов и магистрантов, обучающихся по управленческим специальностям, а также на тех, кто занимается проблемами международного бизнеса.
3687 Руб.
В учебнике рассмотрены новейшие теоретические разработки и практические приемы в области принятия инновационных решений при создании бизнеса и выборе оптимальных направлений его развития. .Работа состоит из трех частей: в первой представлен теоретический материал по принятию инновационных решений, вторая содержит учебно-методиче-ский материал, а третья — «бизнес-кейсы». Приведенные ситуации являются оригинальными разработками авторов, используемый зарубежный опыт адаптирован к условиям России. .Для студентов, аспирантов, слушателей программ МВА, обучающихся по направлениям «Менеджмент» и «Предпринимательство», а также представителей бизнеса. .
3312 Руб.
В учебнике раскрыты сущность, механизм и специфика руководства крупными международными компаниями. Особое внимание уделяется обеспечению эффективности системы корпоративного управления, разработке стратегий развития, алгоритмам принятия стратегических управленческих решений, управлению человеческими ресурсами, проведению преобразований в крупных компаниях. Работа представляет собой системное исследование различных аспектов стратегического руководства международными фирмами в условиях глобализации. Учебник подготовлен на основе обширного фактического материала. В результате изучения материала обучающиеся получат знания и навыки, необходимые для принятия грамотных решений по созданию и развитию бизнеса, обеспечению эффективной деятельности компаний в России и за рубежом в современных условиях. В конечном итоге это позволит повысить конкурентоспособность компаний на мировом рынке. Учебник ориентирован на студентов и магистрантов, обучающихся по управленческим специальностям, а также на тех, кто занимается проблемами международного бизнеса.
3687 Руб.
Учебник призван сформировать у обучающихся целостное представление о системе управления человеческими ресурсами в организации, а также ознакомить слушателей с современной методикой и практикой работы с персоналом. Особое внимание уделяется приобретению практических навыков, для того чтобы обучающиеся могли успешно применять их в последующей работе. Для магистрантов, изучающих проблемы управления; преподавателей экономических вузов; практиков, работающих в сфере управления персоналом; а также руководителей компаний и организаций.
889 Руб.
Учебник призван сформировать у обучающихся целостное представление о системе управления человеческими ресурсами в организации, а также ознакомить слушателей с современной методикой и практикой работы с персоналом. Особое внимание уделяется приобретению практических навыков, для того чтобы обучающиеся могли успешно применять их в последующей работе. Для магистрантов, изучающих проблемы управления; преподавателей экономических вузов; практиков, работающих в сфере управления персоналом; а также руководителей компаний и организаций.
889 Руб.
Имя Аллы Дементьевой давно известно читателю. Она выпустила не одну книгу лирических стихов, является лауреатом ряда литературных премий. Ее поэзия интересна яркой и даже в чем-то шокирующей манерой подачи стихотворного текста. Стихи и фотографии находят доселе незнакомую гармонию. Автор предельно обнажена во всех смыслах, она отдает всю себя поэзии, и эта максимальная искренность завораживает читателя. . .
869 Руб.
© milatepla.ru All Rights Reserved 2009-2022